NEWS DEL 11 DICEMBRE 2024 La Corte di Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con l’ordinanza n. 27867 del 29 ottobre 2024, ha chiarito che il risarcimento del danno non patrimoniale derivante da demansionamento o dequalificazione non è automaticamente riconosciuto in caso di inadempimento del datore di lavoro. Per ottenere il risarcimento, è indispensabile indicare nel ricorso